接下来面试摩根斯坦利和美银美林，在面试官得知他还有美国太平洋投资管理公司（pimco）的面试时，都露出了复杂的表情。
因为他缺乏相关的工作经验，甚至一名面试官劝说他不要去参加pimco的面试，认为他去面试pimco就是浪费时间，因为肯定不可能拿到offer。
然而邹昊再次发扬了“初生牛犊不怕虎”的精神，直面picmo面试的挑战。
虽然面试pimco时，他甚至连债券天王比尔.格罗斯(bill gross)是谁都不知道，有一次面试甚至还迟到了半小时以上。
然而最终他还是成功拿到了pimco的实习机会。
他回忆起这段经历，认为主要的原因是在面试中突出了自己的量化分析和数学能力，而这些却是pimco最需要的。
第一份工作，债券大王教我做投资
邹昊进入了pimco的国债、期货与衍生品投资组——公司最核心的业务，而且要与首席投资官比尔.格罗斯一起工作。公司给不同的基金经理设置了不同的基金管理权限，而邹昊的投资额度在短时间内由几亿美元上升至数百亿美元。在比尔.格罗斯等前辈的指引下，有了正确的目标和方向，往往可以少走很多弯路。
邹昊还持续不断学习新的知识，并主动拓展新的业务。在美联储发布了大型的经济模型以后，邹昊就提出公司必须掌握该模型，这样才能更好得了解美国央行政策和中长期经济动向。于是他主动深入研究了该复杂模型，成为了公司在这个领域的负责人。
在我的朋友圈里创业是很自然的事情
在pimco工作五年后，他便萌生了创业的想法，但问到他为什么创业时，他认为只要条件成熟，觉得自己准备好了，就应该追随自己内心的激情，去做有影响力的事情。
而且在斯坦福的求学经历，使得在他的朋友圈里不创业反而是不正常的事情。他在斯坦福商学院的朋友，十有八九都去创业了。
邹昊初到美国的时候，加州校友会的学长们为他提供了非常大的帮助，使他觉得清华的校友就像一个大家庭，凝聚着每一个从母校来到这里的人。因此，这个心怀感恩的年轻人在他毕业后及工作后同样奉献着自己的力量——他积极参加加州校友会的活动，还先后担任了财务长、副会长和秘书长，并且组织了校友导师计划活动，从奉献中体验着人生的价值。
作为校友，邹昊对于清华的学弟学妹提出了两点建议，第一要保持好的身体素质，坚持体育锻炼。第二要坚持清华的优良传统，做事要认真仔细，学习要有钻研精神，多做社会工作，奉献自己的力量。
另一方面，他2010在刚刚成立一年的创新工场的经历，也对他创业的想法有影响。
他当年的同事都也都纷纷走上了创业的道路，课程格子的王然，布丁移动的徐磊，知乎黄继新都是他以前的同事。
再度扬帆 希望将华尔街模式带回中国
邹昊刚刚正式从公司辞职，迎接更大的挑战。他希望能够在华尔街创办一个全球领先的金融投资管理和金融科技公司，并在北京、上海等地也设立公司或办公室，把华尔街的高级金融技术和管理模式带到中国来。
他说，“这些顶尖的金融技术和投资策略现在都掌握在欧美的大企业和投资机构里，我希望能帮助中国也做一个世界级的金融科技和全球金融投资管理公司。”
他还希望通过培养更多的中国专业投资人士，客观促进中国国内金融市场的规范化和专业化，增进金融资产投资运作的效率，从而促进中国国内的经济发展。
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